ייעוץ ארגוני: לאנשים שאוהבים אנשים - ורוצים לעזור להם לנהל את עצמם טוב יותר
יש אנשים שמזהים מיד כשמשהו "לא זורם" באווירה של הצוות. כאלה שרואים את התמונה הגדולה, אבל לא מפספסים את מה שקורה בשוליים. הם מרגישים כשיש פערים בתקשורת, כשהתנהלות לא מדויקת יוצרת חיכוך או שחיקה, והם לא רק שואלים למה – הם מחפשים איך לשפר.
אם המשפטים האלה מעוררים אצלכם תחושת הזדהות, ייתכן מאוד שהייעוד שלכם נמצא בדיוק כאן - בעולם של ייעוץ ארגוני.